CURSO RECRUTAMENTO E SELEÇAO DE PESSOAS

VANDERLÉIA FINCO FUGA
Psicóloga, com formação pela Universidade de Passo Fundo (UPF), MBA em Gestão Empresarial - ênfase em Gestão de Pessoas
pela Fundação Getúlio Vargas (FGV), especialista em Melhoria da Qualidade pela PGQP (ASQ). Psicóloga Organizacional e
Consultora nos programas de desenvolvimento de Equipes e Gestão de Pessoas. Docente nas disciplinas de Gestão de Pessoal,
Desenvolvimento de Equipes, Relações Humanas e Ética Profissional. Sócia-proprietária da Dypersona Prestação de Serviços
Ltda.

PROGRAMA DO CURSO:

Recrutamento e seleção como estratégia de negócios
Etapas de recrutamento
Fontes e meios de recrutamento
Recrutamento interno e externo
Recrutamento misto
O processo de seleção
Técnicas e ferramentas utilizadas no processo de seleção
Planejamento de entrevistas
A entrevista coletiva e individual
Parecer das dinâmicas seletivas e entrevistas
Aspectos avaliativos para a contratação

OBJETIVO
Destacar a importância do processo de recrutamento e seleção para atrair profissionais qualificados e adequados às necessidades
e estratégias organizacionais. Também apresentar procedimentos e metodologias que podem contribuir para esse êxito.

A QUEM SE DESTINA
Profissionais que desejam aprofundar seu conhecimento no processo de recrutamento e seleção de pessoas, administradores de
recursos humanos e empresas, psicólogos, pedagogos e demais profissionais que direta ou indiretamente trabalham com a captação de talentos.

Veja o convite